关于这个问题，正常离职一般指员工在符合公司规定的离职程序下，如经过协商、提前告知等，与公司和平解除劳动关系的离职。以下是常见的正常离职情况：

1. 合同期满：员工与公司签订的劳动合同到期，按照合同约定离职。

2. 辞职：员工自愿提出离职申请，并与公司协商达成离职协议。

3. 公司解除劳动合同：由于员工违反公司规定或工作不符合要求，公司可以解除劳动合同。

4. 协商一致解除劳动合同：员工与公司协商达成离职协议，双方解除劳动合同。

5. 退休：员工达到法定退休年龄，依法离职。

6. 其他原因：如个人身体原因、工作转移等因素导致的离职。

正常离职需要遵守法律法规和公司规定，双方达成协议后，员工应按照公司规定办理相关手续，如交接工作、离职手续等。