员工拿提成和按股份分红都有其优点和缺点。提成可以激励员工积极主动地为公司赚取更多收入，但是对于公司的长期发展未必有利。而按股份分红可以让员工更加关注公司的长远利益和价值，但对于公司短期资金的流动可能会带来一定的压力。
员工拿加油票过来报销油补是可以报销的。加油票是公司发放的一种补贴形式，在员工加班或出差等情况下用于报销油费。但需要注意的是，员工需要提供真实有效的加油票和相关的出差或加班证明，公司需要有完善的报销制度和审批流程，以确保报销的公正性和合理性。
员工可以先到单位的人事部门或者财务部门咨询，了解单位的社保缴纳情况和具体流程，然后根据劳动合同中规定的社保缴纳方式和比例，向单位提出补交社保的申请并提供相关证明材料。
如果单位不予理睬或者拒绝补交社保，员工可以向劳动监察部门投诉举报，也可以通过法律途径维护自己的合法权益。