答：工会慰问生病职工发生的支出应该计入“应付职工薪酬——工会经费”。具体的做账分录是：
借：应付职工薪酬———工会经费
贷：银行存款
对于工会慰问员工，我想用真挚的心情表达我的感激之情。感谢您们对我们的关心和关爱，让我们感受到了组织的温暖和团结的力量。
无论是在出现困难时还是日常的工作生活中，您们都不遗余力地给予了我们的支持和帮助。
我们会倍加珍惜这份友谊和信任，继续为事业和组织全力以赴，争取更大的发展和成就。再次向您们致以衷心的感谢和祝福。
若您是负责会计工作的人员，您可以按照以下步骤进行账务处理：
首先，您需要将慰问金款项开支计入公司或组织的费用科目，可根据实际情况选择相应的科目。
在凭证上记录慰问金款项的相关信息（如日期、金额、受赠人等），并签字盖章确认。
将凭证信息录入会计系统，并进行记账处理。如果您使用电子会计系统，则可以直接在系统中输入凭证信息，并自动生成账务。
最后，您需要在相关账户或银行账户上进行实际支付操作，并将支付记录归档保存。
需要注意的是，此过程应当严格按照国家相关财务和税务法规办理。如果您对具体操作有疑问或不确定，请咨询专业会计师或税务顾问。