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就业歧视最新法律规定
时间:2025-05-12 22:27:17
答案

一、劳动者就业,不因民族、种族、性别、宗教信仰不同而受歧视。

二、妇女享有与男子平等的就业权利。在录用职工时,除国家规定的不适合妇女的工种或者岗位外,不得以性别为由拒绝录用妇女或者提高对妇女的录用标准。

三、国家保障妇女享有与男子平等的劳动权利和社会保障权利。

四、实行男女同工同酬。妇女在享受福利待遇方面享有与男子平等的权利。

五、在晋职、晋级、评定专业技术职务等方面,应当坚持男女平等的原则,不得歧视妇女。

六、在职工的招用、转正、晋级、职称评定、劳动报酬、生活福利、休息休假、社会保险等方面,不得歧视残疾人。

就业档案怎么查
答案

可以到以下三个地方查询:

1、到毕业学校的就业指导中心查看。

2、到就业单位的人事部门查看。

3、到户籍所在地的人才交流中心查看。

就业求职补贴怎么领
答案

“就业求职补贴”可以通过以下方式领取:1.可以通过劳动就业局或人力资源社会保障局等相关部门进行申请领取。

2.和申请领取“就业求职补贴”需要满足一定的条件,如年龄、学历、就业情况等方面的限制。

具体的申请流程可以在相关部门的官方网站上查看,申请材料需要准备身份证、学历证明、就业协议或就业证明等相关证明文件。

在领取补贴的过程中需要注意及时办理相关手续,提供真实有效的材料,遵守相关规定,确保合法合规领取补贴。

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